İş görüşmesi sırasında başarılı olup olmadığını nasıl anlarsınız? İkinci bir iş görüşmesi için veya daha da iyisi, iş teklifine davet edilme şansınızın iyi olup olmadığını nasıl anlarsınız? Bazen bu bir içgüdü meselesi olabilir. Diğer zamanlarda ise pek açık olmayabilir.
Ancak, iş görüşmesi sırasında başarılı olup olmadığını belirlemenize yardımcı olabilecek bazı işaretler vardır. İşte görüşmesi için iyi gittiğini gösteren yaygın işaretlere bir göz atın.
01 İş İlgileniminiz Hakkında Sorular Soruluyor
Eğer mülakatçınız iş görüşmesi size işe olan ilginizle ilgili sorular soruyorsa veya başka nereye başvurduğunuz hakkında sorular soruyorsa, bu olumlu bir işarettir. Eğer mülakatçı sizi işe almak istemiyorsa, işe olan arzunuz veya diğer şirketlere olan ilginiz pek önemli olmazdı. İlginizle ilgili sorular, mülakatçının size bir iş teklifini kabul edip etmeyeceğini düşündüğünü gösterir.
02 Mülakatçı Detayları Paylaşıyor
Mülakatçınız işin detaylarına ve bu roldeki bireyin günlük sorumluluklarına daldı mı? Eğer mülakatçı, detaylara inme konusunda zaman harcıyorsa, bu sizin yetenekleriniz konusunda yeterince güven duyduğu anlamına gelebilir.
Artı puan, mülakatçının rolü “siz” olarak atıfta bulunduğu durumlar. Örneğin: “Her gün dijital pazarlama yöneticisi Martha’ya rapor vereceksiniz.” İşverenler böyle konuştuğunda, sizi bu rolde görebildikleri anlamına gelir.
03 Mülakatçı Pozitif Geri Bildirimde Bulunuyor
Eğer mülakat sırasında mülakatçı olumlu geri bildirimde bulunursa, doğru yoldasınız demektir.
Mülakat sırasında sorulara verdiğiniz cevapları dinlerken mülakatçınızın nasıl tepki verdiğine dikkat edin. “Tam da doğru,” “Harika cevap,” veya “Evet, tam aradığımız şey bu” gibi pozitif cevaplar, mülakatçının sizi beğendiğini ve başvurunuzun daha fazla değerlendirileceğini gösteren önemli işaretlerdir.
Aldığınız pozitif geri bildikler ne kadar fazla olursa, işe alım sürecinde ilerleme olasılığınız o kadar yüksek olacaktır.
04 İkinci Bir Mülakat İçin Davet Alırsınız
Bu biraz açık bir durum: İlk mülakatınızın iyi gittiğini gösteren en iyi işaret ikinci bir mülakata davet edilmektir! Ancak, bu haberin başınıza gelmesine izin vermeyin. Diğer adayların da muhtemelen ikinci tur için çağrıldığı iyi bir olasılık vardır.
Özgüveninizi kucaklayın, ancak işinizi çantanızda düşündüğünüz için ikinci bir mülakata hazırlanma ihtiyacını göz ardı etmeyin. İlk tur için olduğu gibi dikkatlice hazırlanmak isteyeceksiniz.
05 Mülakatçı Sizi İşe Satmaya Çalışır
Eğer mülakatçı pozisyonun, şirket kültürünün ve neden orada çalışmayı sevdiğini anlatmak için biraz zaman harcarsa, bu olumlu bir işarettir. Mülakatçı muhtemelen sizi pozisyon için düşünmeyi düşünmüyorsa, size işi “satmaya” çalışmazdı.
Başka bir iyi işaret de mülakatçının sizi işe almayı düşünmediği bir durumda işe ne zaman başlayabileceğinizi sormasıdır. Ne zaman başlayabileceğinizi öğrenmek, iş için ciddi bir şekilde düşünüldüğünüzün iyi bir göstergesidir.
06 İş Görüşmesi 30 Dakikadan Uzun Sürer
Mülakatçı, size kaliteli sorular sormak, cevaplarınızı dinlemek ve pozisyonun detaylarını sizinle tartışmak için zaman harcadı mı? Pozisyonun ve mülakatınızın detayları hakkında kapsamlı bir fikir edindiğinizi hissettiyseniz ve mülakatınız 30 dakikadan daha uzun sürdüyse, mülakatçının sizi işe almayı düşündüğü iyi bir olasılıktır.
Ancak, birden fazla mülakatçı varsa, biri muhtemelen sadece soru sorma işini yapmak için sorular sorma ihtiyacı hissedebilir.
Bu nedenle, sadece sizin ve tek bir mülakatçının olduğu bir durumda, tartışma hala önemli bir süre devam ettiyse ekstra puan alın.
07 İletişim Bilgileri Alışverişi Yapılır
Eğer mülakatçınız size bir iş kartı verirse veya ulaşabileceğiniz doğrudan bir hat, e-posta veya hatta cep telefonu numarası verirse, bu mükemmel bir haberdir. Dahası, mülakatçınız size sorularınız veya endişeleriniz varsa ulaşmanızı teşvik ediyorsa, bu da harika.
Bu fırsattan yararlanın ve eğer teklif almanıza yardımcı olacak sorularınız veya paylaşmanız gereken ek bilgileriniz varsa takip edin. Ayrıca, işe olan ilginizi tekrar belirten bir teşekkür notu veya e-posta göndermeye zaman ayırın.
08 Mülakatçı Takip Mesajınıza Yanıt Verir
Mülakat fırsatı için minnettarlığınızı ifade eden teşekkür notunuzu gönderdikten sonra, mülakatçınızın veya insan kaynaklarıyla iletişim kuran kişinin yanıt verme süresini ölçün. Hızlı bir yanıt iyi haber olabilir, ancak aynı zamanda mesajın tonuna da dikkat edin.
Bir mesaj şöyle diyorsa, “Bize tanışmaya geldiğiniz için teşekkür ederiz! Bunu takdir ediyoruz ve bu hafta sonunda sizinle tekrar iletişim kurmayı bekliyoruz. İyi günler!” gibi, bu, kısa ve kuru bir şey gibi “Rica ederim ve teşekkür ederim. Yakında konuşuruz.” demekten çok daha iyi bir işarettir.
09 İş Görüşmesi Sırasında Maaş Konuşulur
Çoğu mülakatçı, sizi ciddi bir şekilde düşünmüyorsa (bazen garip) para tartışmasına girmeyecektir. Mevcut maaşınız, geçmiş maaşınız ve almayı umduğunuz maaş hakkında sorulan mülakat soruları, sizi ciddi bir şekilde düşündüklerini gösteren iyi işaretler olabilir.
10 Personel Tanıştırılır
Eğer mülakatçınız size ofisi gezdirir ve personelle tanıştırırsa, bu olumlu bir haberdir. Eğer mülakat sırasında sizi diğer personelle tanıştırdıysa, bu daha da iyi.
Eğer yönetim veya üst düzey yönetimle tanışma şansınız olduysa, bu, rol için ciddi bir şekilde düşünüldüğünüzün iyi bir işareti olarak kabul edilebilir.
Mülakat Deneyimini Değerlendirin
Bir mülakatın sonucunu etkileyebilecek birçok değişken bulunmaktadır. Bu nedenle, mülakat deneyiminizin tam ve doğru bir izlenimini elde etmek için tam resmi düşünmek önemlidir.
Örneğin, büyük bir şirket için mülakat yaptığınızda, mülakat sürecindeki kişisel katılım düzeyiniz, bir start-up şirketiyle başvurduğunuzda deneyimlediğinizden çok daha az olabilir, ancak bu sizi işe almayacakları anlamına gelmez. Mülakatçınız sıcakkanlı biri değilse, davranışları muhtemelen işi alıp almayacağınızı yansıtmayabilir. Eğer çok nazik birisiyse, yine aynı şey geçerlidir.
Not: Sadece bir tane değil, birden fazla olumlu sinyal arayın.İçgüdülerinize güvenin, ancak kendinize (ve farkında olmaya) adil olun. Sürekli olarak kendinizi şüpheye düşüren biriyseniz ve mülakatı mahvettiğinizi düşünüyorsanız, değerlendirmeniz doğru olmayabilir. Mülakat performansınızı düşünürken mümkün olduğunca objektif olmaya çalışın.
Not: Eğer mülakat iyi gitmediyse, bu sizin doğru iş olmadığı anlamına gelebilir. Ve eğer beklediğiniz kadar iyi performans göstermediyseniz, bunu bir öğrenme deneyimi olarak kabul edin ve
